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Unternehmenskultur

Welche Kultur herrscht in Ihrem Unternehmen und welche streben Sie an? Wie gelingt es, die angestrebte Kultur glaub-würdig zu vermitteln - und zu leben? Wie wird Unternehmens-kultur für Mitarbeiter greifbar?

Team in der Besprechung

Eine starke Kultur kann einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil bieten, wenn sich Mitarbeiter mit dem Unternehmen identifizieren und im Sinne des gemeinsamen Ziels zusammen-arbeiten. Ein positives Betriebsklima, das zu Höchstleistungen anspornt und intrinsisch motivierte Mitarbeiter hervorruft, ist eine enorme Stärke. Gleichzeitig kann eine starke Kultur in einer sich stetig wandelnden Umgebung jedoch auch zu einer Bürde werden, wenn sie notwendige Veränderungen hemmt. 

Wir geben Ihnen nicht nur eine neutrale Außensichtweise über die in Ihrem Unternehmen vorherrschende Kultur, sondern helfen Ihnen, die Kultur in Ihrem Unternehmen zu etablieren, die Sie in Ihrem Unternehmen leben möchten.

Kultur
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